Том 320 № 6 (2012): Экономика. Философия, социология и культурология. История
Совершенствование корпоративной культуры коммерческого банка посредством мотивации сотрудников
Проанализирована необходимость развития корпоративной культуры коммерческого банка, предложены способы повышения мотивации основных работников, разработаны механизм индивидуальной оценки основных работников и критерии оценки сотрудников на основе составляющих корпоративной культуры.
Ключевые слова:
корпоративная культура, персонал, мотивация, системы, оценка, эффективность, ценности, коммерческие банки
